Słuchaj uważnie: Skoncentruj się na rozmówcy, starając się zrozumieć jego perspektywę. Unikaj przerywania i bądź gotów wysłuchać, zanim odpowiesz.Buduj empatię: Zrozumienie i współodczuwanie uczuć innych pomaga w nawiązywaniu głębszych relacji. Wykazuj zainteresowanie i okazuj zrozumienie dla emocji rozmówcy.Otwórz się na różnice: Akceptuj różnice poglądów i doświadczeń. Staraj się unikać uprzedzeń i otwarcie eksploruj perspektywy innych osób.Bądź...
poniedziałek, 18 grudnia 2023
Praktyczne zastosowanie kurtozy
Kurtoza to miara statystyczna, która opisuje "szpiczastość" rozkładu danych. Praktyczne zastosowanie kurtozy obejmuje analizę ryzyka finansowego, gdzie może wskazywać na potencjalne skrajne zdarzenia w cenach aktywów. Ponadto, w analizie danych medycznych może być używana do oceny rozkładu cech fizjologicznych. W biznesie kurtoza może pomóc w identyfikacji ekstremalnych wyników finansowych, co ma znaczenie w prognozowaniu i zarządzaniu ryzyki...
środa, 4 października 2023
Gry i zabawy stosowane przez trenerów
Gry i zabawy podzielone są na takie, które przydatne mogą być na początku szkolenia, w celu poznana uczestników i przełamania pierwszych lodów (na dobry początek) oraz na takie, których stosowanie w trakcie treningu wydatnie zwiększy uwagę i doenergetyzuje uczestników (więcej czadu) NA DOBRY POCZĄTEK (ICEBREAKERS) Łańcuch talentówZabawę zaczynamy pytaniem o talent posiadany przez każdego z uczestników. Po krótkiej wymianie informacji rozdajemy każdemu...
poniedziałek, 10 lipca 2023
Projektowanie modeli biznesu usług profesjonalnych w mediach społecznościowych
dr hab. Paweł Dec, prof. SGH„Problematyką recenzowanej monografii jest zagadnienie tworzenia modeli biznesowych usług profesjonalnych w mediach społecznościowych. A zatem korzystanie przez przedsiębiorców z całego potencjału narzędzi i środków komunikacji z klientami czy kooperantami, które jeszcze kilkanaście lat temu nie były przecież na taką skalę wykorzystywane....
Turkusowa Ewolucja: O organizacji, w której Ty sam chciałbyś wzrastać
Wielu biologów ma poważne zastrzeżenia co do przebiegu ewolucji organicznej, część nawet ma uzasadnione powody by ją kwestionować. Jednak w środowisku społecznym, w organizacji i zarządzaniu ewolucja trwa na całego (gdy zaczyna się rewolucja, lepiej zostać w domu). Następują powolne, ale ważne zmiany i nie da się tego zatrzymać. Organizacje, które osiągają sukces...
.jpg)
